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¿Qué clases de jubilación existen en España?

19.07.2019
Por redacción 23 comentarios

El camino para acceder a una prestación pública de jubilación en España puede tener diversos itinerarios. La edad del trabajador, los años cotizados o el interés en seguir trabajando pueden permitir el uno o el otro (Las pensiones públicas y su futuro: ¿hacia dónde vamos en España?).

A la hora de jubilarse, las principales vías para acceder a una pensión pública de jubilación son:

Jubilación ordinaria

Jubilación anticipada

Jubilación parcial

Jubilación demorada

Jubilación activa

Prejubilación


Jubilación ordinaria

Esta se produce cuando el trabajador cumple la edad legal de jubilación. Antes de 2013, la edad era de 65 años. Una edad que va subiendo de forma progresiva hasta que alcance los 67 años en 2027.

Para acceder a la jubilación ordinaria, otro requisito es que el trabajador tiene que haber cotizado a la Seguridad Social un mínimo de 15 años, de los que dos deben haber sido en los diez años antes del retiro. (¿Cuántos años debo cotizar para jubilarme?)

La cuantía de la pensión se calcula en función de los últimos 20 años de vida laboral. Un plazo que aumenta también de forma progresiva y que en 2022 será de 25 años.

Jubilación anticipada

Esta opción se produce cuando uno se jubila antes de la edad legal de jubilación, una decisión que va acompañada de una reducción de la pensión y que es proporcional al tiempo en el que se adelante.

El recorte de la pensión es de entre un 6% y un 7,5%, según los años cotizados, por cada año o fracción que falte para cumplir la edad legal de jubilación.

Dentro de esta modalidad existen dos tipos:

  • Forzosa: esta es derivada del despido involuntario del empleado. Para acogerse, se debe haber cumplido una edad inferior en cuatro años a la edad de jubilación que corresponda. También, hay que estar inscrito como demandante de empleo al menos seis meses antes de la solicitud de jubilación y acreditar 33 años cotizados.
  • Voluntaria: se accede por propia voluntad del trabajador. Este tiene que tener como mínimo dos años menos que la edad legal de jubilación y acreditar un mínimo de 35 años cotizados.

Jubilación parcial

El trabajador reduce su jornada laboral y comienza a cobrar la parte proporcional de la pensión que le corresponde. La edad de acceso a esta modalidad depende de si:

  • La empresa no contrata a una persona que sustituya al empleado: se exige la edad legal de jubilación.
  • Le empresa contrata a una persona que sustituye al empleado: en 2017, la edad mínima son 61 años y 10 meses con un mínimo de 33 años cotizados (A partir de 2027, la edad mínima serán 63 años o 65 si no se han cotizado 33 años).

En el caso de la jubilación parcial, se cobra el 100% de la pensión cuando el trabajador se jubila del todo.

Jubilación demorada

Los trabajadores que han cumplido la edad de jubilación legal (actualmente 65 años y cinco meses) y quieren seguir trabajando pueden hacerlo, por lo que siguen cotizando.

En este caso, por cada años más completo de cotización la pensión se incrementará un 2%, si se tienen cotizados hasta 25 años. Si se hubiera cotizado entre 26 y 37 años se incrementará un 2,75%. Los que tengan más de 37 años cotizados incrementará un 4%. Pero ojo, aunque se puede incrementar la pensión nunca podrá superar la pensión máxima fijada por ley.

Jubilación activa

Los trabajadores que se acogen a esta fórmula pueden seguir trabajando después de jubilarse y pueden compatibilizar su salario con el cobro del 50% de la pensión que le corresponda.

Para acceder, es necesario haber cumplido la edad legal de jubilación y haber cotizado el mínimo necesario que le corresponda.

Prejubilación

Legalmente, la prejubilación no existe como tal, por lo que no existen requisitos formales. Esta figura consiste en una salida pactada con la empresa los años previos a la jubilación.

Para evitar la picaresca, desde 2012 el Gobierno exige a las empresas de más de 100 trabajadores con beneficios que despidan a mayores de 50 años financien dos años de paro. Además, la ley también obliga a las empresas que incluyan a mayores de 55 años en un ERE a pagar sus cotizaciones hasta los 61 años.

Etiquetas Jubilación

Todos los comentarios

  1. anonimo
    Anónimo 06/08/2017 12:40 HORAS

    Tengo 63años estoy cobrando el paro ,hasta los 64y un mes cuando termine el paro .quiero jubilar cuanto me descontarían por jubilarme 11 eses antes tengo cotizado 46años y medip

    • anonimo
      Anónimo 02/03/2019 23:31 HORAS

      Anónimo Tengo 54 años 38 años cotizados Llevo 1 año al seguro baja de larga duración por la vértebras l4 l5 En 5 días se me termina el año y no me an operado cuál sería mi situación de ahora en adelante.

  2. anonimo
    Anónimo 07/09/2017 08:59 HORAS

    Buenos días yo hoy en día tengo 50 años y trabajo en hostelería y tengo 20 años cotizados dentro de 3años me gustaría dejar de trabajar que ayudas tendría y cuánto cobraría el día que me jubilara

    • anonimo
      Anónimo 15/08/2018 16:51 HORAS

      Me parece increíble que alguien quiera dejar de trabajad a los 53 y edemas que pretenda que los que vamos a trabajar hasta los 67 o más. Le ayudemos

    • anonimo
      Anónimo 19/09/2018 08:34 HORAS

      Son pocos años.

    • anonimo
      Anónimo 23/11/2018 17:38 HORAS

      Ayudas nada y cobrar nada pues no podrías percibir nada

    • anonimo
      Anónimo 17/12/2018 05:31 HORAS

      Debes trabajar hasta los 67, a no ser que te puedas permitir no hacerlo gracias a tu patrimonio. Pero no pidas ayuda para no trabajar a los que si trabajan.

  3. anonimo
    Anónimo 15/01/2018 12:21 HORAS

    en el 2019 entra en vigor el factor de sostenibilidad en el calculo de la pensión, yo cumplo 63 años en diciembre de 2018,me afectaría si me jubilo voluntariamente en esa fecha,tengo mas de 40 años cotizados,que me interesa más jubilarme o seguir hasta los 65,ahora mismo estoy cobrando la ayuda de mayores de 55 años y trabajo esporadicamente entre 8 y 12 dias al mes cobrando unos 600 euros mas la parte proporcional de la ayuda

  4. anonimo
    Anónimo 18/06/2018 16:29 HORAS

    Buenas tardes hoy en la actualidad tengo 61 de edad y 43 de cotizacion,me gustaria saver si me puedo acoger pasado los meses obligatorios a una pension parcial por relevo. Gracias.

  5. anonimo
    Anónimo 11/07/2018 22:18 HORAS

    Tengo 53 años y he cotizados unos 10 años trabajando toda la vida tendría jubilación, aunque sea la mínima y cuanto lo podría cobrar. Un saludo

  6. anonimo
    Anónimo 25/08/2018 16:09 HORAS

    58 años 36 cotizados. Puede jubilarse a los 60 ? Que le quedaria

  7. anonimo
    Anónimo 12/10/2018 19:16 HORAS

    Tengo64años tengo cotizados 50 años cuando tengo que jubilarme con el cien por cien

  8. anonimo
    Anónimo 22/10/2018 17:42 HORAS

    Hola tengo 61 años y 33 cotizados y una emfedad de parkisson podría juvilarme

  9. anonimo
    Anónimo 07/11/2018 23:15 HORAS

    Tengo 64 años y 23 años cotizados puedo jublilarme, o hasta los 65

  10. anonimo
    Anónimo 12/11/2018 10:26 HORAS

    Una preguna, tengo 51 años y 28 años cotizados, podría acceder de alguna manera a algún tipo de jubilación o prejubilación.

  11. anonimo
    Anónimo 22/11/2018 18:21 HORAS

    Tengo 63 años, en enero cumplo los 64, he cotizado 47 años. Puedo jubilarme sin ser sancionado.

  12. anonimo
    Anónimo 18/12/2018 09:42 HORAS

    Tengo 59 años y 42 años cotizados me podria jubilar?ya estoy derrotado

  13. anonimo
    Anónimo 08/01/2019 19:12 HORAS

    Se considera jubilación a tener incapacidad permanente total no revisable? RESOLVIÓ EL INSS CON FECHA AGOSTO DEL 2016 Y EN EL AYUNTAMIENTO donde trabajaba conceden un premio por jubilación, tengo derecho a dicho premio ?

  14. anonimo
    Anónimo 09/02/2019 20:31 HORAS

    Tengo 57 años, he trabajado como conductor de mercancías peligrosas y tengo 39 años cotizados, ahora estoy en paro, ¿si no consigo trabajo tengo derecho a jubilarme? ¿Cuanto cobraría ?

  15. anonimo
    Anónimo 24/02/2019 06:52 HORAS

    En mayo cumplo 60 y estado trabajando desde los 15 años y estoy mal de la salud cervicales con hernia y artrosis las rodillas operadas y artrosis trabajo en unA panadería y tengo mucha tos y tengo parkinson

  16. anonimo
    Anónimo 07/03/2019 12:54 HORAS

    Sitienes cuatro hijos te puedes jubilar a los 65 con menos de 15 años

  17. anonimo
    Anónimo 08/05/2019 13:46 HORAS

    Tengo 59 años y 41 y 6 meses cotizados, podría jubilarme y cuanto me quedaría de paga, Gracias

  18. anonimo
    Anónimo 26/05/2019 20:57 HORAS

    Hols tengo 49 sños y unos 22 años cotizados . Mi pregunta es : Puedo prejubilarme por emfermedad degenerativa reconocida ?

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